Je viens de terminer mes études en septembre dernier, j'ai eu des entretiens mais toujours pas de boulot pour moi. Je me demandais si tous ceux qui ont terminé leurs études en 2020 sont dans le même cas que moi, ou si vous (qui venez de terminer vos études) avez déjà trouvé votre premier boulot. Je désespère lol
sans pour autant être pessimiste, en 2021 le marché devient de plus en plus saturé de profils juniors.
Les formations courtes participent en partie à cette situation je pense. Après c'est aussi un domaine où il y a beaucoup de travail et donc beaucoup de demandes, donc des opportunités malgré tout.
Il ne faut donc pas désespérer et peut-être essayer de déterminer ce qui as coincé jusqu'à maintenant.
Déjà c'est bon signe si tu as pu décrocher des entretiens, ça veut dire que ton profil a su attirer l'attention du recruteur.
Tu as l'avantage d'être dans un milieu ou les compétences sont (en général) davantage prises en considération que les diplômes.
Il faut donc miser un maximum sur une bonne présentation de tes compétences.
As-tu un portfolio en ligne afin de montrer ce que tu sais faire ?
Et n'oublie pas, ce n'est pas dramatique de ne pas connaître une techno, un langage, une méthode. L'important c'est de savoir te former et montrer que tu n'as pas peur d'apprendre de nouvelles choses. La motivation doit se ressentir dans tes propos.
J'ai eu surtout des entretiens téléphoniques (où parfois à la fin de l'entretien on me disait que de toute façon on pouvait pas me prendre parce que j'avais pas assez d'expérience). Le truc c'est que ça se finit toujours comme ça, et le problème c'est que je ne peux pas régler le problème tant que personne ne m'embauche, c'est un cercle vicieux.
Je n'ai pas de portfolio en ligne, mais je suis sur LinkedIn, j'ai notamment un site que j'ai fait pour une auto-entrepreneuse qui est en ligne et où je met le lien sur mon CV, sur LinkedIn, etc.
J'essaie, je donne tout ce que j'ai, mais rien :/
Je me demande si c'est peut-être le coronavirus qui fait que je ne trouve pas de boulot, ou si c'est moi le problème. D'un côté j'ai l'impression qu'il n'y a pas beaucoup d'annonces depuis le coronavirus, mais je ne sais pas..
c'est sur que ça doit être difficile d'enchaîner les refus, je comprends...
Skaikru a écrit:
J'ai eu surtout des entretiens téléphoniques (où parfois à la fin de l'entretien on me disait que de toute façon on pouvait pas me prendre parce que j'avais pas assez d'expérience). Le truc c'est que ça se finit toujours comme ça, et le problème c'est que je ne peux pas régler le problème tant que personne ne m'embauche, c'est un cercle vicieux.
Si tu veux, peut-être que tu peux tenter quelque chose. À chaque fois que tu as un refus, n'hésite pas à demander concrètement ce qui a coincé. Dis leur que tu es prête à toute entendre et que tu cherches juste à savoir comment améliorer ton profil afin d'être plus attractive sur le marché de l'emploi. Au pire des cas, ils ne te répondrons pas honnêtement et au mieux, tu auras des remarques constructives sur des points auxquels tu n'avais pas pensé.
Skaikru a écrit:
Je n'ai pas de portfolio en ligne, mais je suis sur LinkedIn, j'ai notamment un site que j'ai fait pour une auto-entrepreneuse qui est en ligne et où je met le lien sur mon CV, sur LinkedIn, etc.
Ah dans ce cas ça serait une bonne piste d'amélioration. Ça pourrait aider les recruteurs à se projeter sur un projet que tu as réalisé.
Et la création de ton portfolio pourrait également être l'occasion de t'initier à une techno que tu ne maîtrises pas mais que tu croises souvent sur les offres d'emploi, comme un framework PHP (ou un autre langage selon tes connaissances) et un framework JS, par exemple.
Et comme ça tu peux également mettre en valeur le site que tu as fait pour l'auto-entrepreneuse. Par exemple en expliquant les problématiques rencontrées et la façon dont tu les as surmonté. Et en présentant le backoffice si c'est pertinent.
C'est aussi une façon d'exprimer pleinement ta créativité en dehors de Linkedin (qui ne laisse que peu de place à ce niveau là).
Skaikru a écrit:
J'essaie, je donne tout ce que j'ai, mais rien :/
Je me demande si c'est peut-être le coronavirus qui fait que je ne trouve pas de boulot, ou si c'est moi le problème. D'un côté j'ai l'impression qu'il n'y a pas beaucoup d'annonces depuis le coronavirus, mais je ne sais pas..
Il ne faut pas baisser les bras. Tes efforts finiront bien par payer.
Après comme tu le dis, le coronavirus n'a peut-être pas arrangé la situation dans le recrutement de profils juniors.
Si besoin, n'hésites pas à soumettre tes projets ou ton CV sur le forum pour chercher des axes d'améliorations.
Les recruteurs t-on ils demandés des dossiers de compétences ? D'expliquer ton parcours et ton savoir faire ? C'est un bon début ensuite il faut être patient ... continuer à chercher postuler agrandir ses réseaux, faire marcher les connaissances etc ...
La COVID fait des dégâts dans toutes les entreprises et même dans les grosses boites qui deviennent retissant à l'idée de recruter. Je prend l'exemple de Thales, qui a suspendu ses recrutements pour relocaliser son personnel qui bossait dans l'aéronautique et qui a eu une chute d'activité par exemple. Il a fallu donner du boulot à tout ces gens.
Les grosses boites ne sont donc pas épargnés. Malgré tout cela ça recrute belle et bien mais moins qu'avant.
J'en suis la preuve j'ai été recruté en tant qu'ingénieur en système embarqué en octobre une semaine avant le second confinement. Après avoir quitté mon CDI (je suis fou oui) en septembre dernier. Mon profil plait malgré que je soit junior comme toi : et je reçois même encore des propositions alors que j'ai indiqué explicitement que j'ai un travail sur LinkedIn.
Du point du vue du recruteur, les diplômes sont importants. (Néanmoins je connais des personnes qui ont le diplôme d'ingénieur informatique et qui peine à écrire une ligne de code. Où qui n'en ont pas envie) Je ne sais pas de quelles diplômes tu possèdes ou si tu as eu de l'expérience professionnelle avant. Ce qui est sur c'est que dans les métiers informatique et surtout en tant que développeur tu apprends les bases à l'école (et encore ...) mais ce métier s'apprend SURTOUT par la pratique régulière, par l'entraide sur openclassroom par exemple que tu peux souligner si tu y participe, la curiosité et l'envie qu'il faut que tu montres. Les recruteurs connaissent souvent rien non plus à l'informatique : il faut les faires rêver et faire entendre ce qu'ils ont envie d'entendre : quelqu'un qui sait de quoi il parle.
Pour cela : quelque chose qui fonctionne bien et qui montre ta passion et de te créer (si ce n'est pas fait) un compte GitHub et de faire du code et agrandir son réseau LinkedIn en ajoutant des personnes du même profil que toi qui ont un travail et des recruteurs. Et en plus comble du bonheur tu vas progresser avant même d'avoir trouvé du boulot et tu seras encore plus crédible par la suite.
C'est con mais je pense que pour trouver plus facilement du boulot il faut pas hésiter à utiliser LinkedIn et surtout dans notre domaine, de montrer des collaborations dans le monde Open Source et surtout d'avoir un CV irréprochable sur la forme du moins et IL FAUT SE VENDRE: C'est toi le meilleur ! (J'exagère un peu mais dans l'idée c'est ça... )
Si tu fais du web : fait toi un portfolio comme -RR- te l'a indiqué pour montrer ton savoir faire.
Si tu fais de l'électronique : fait des projets concrets dans ton domaine d'application pour vendre ton savoir faire.
Voilà en espérant t'avoir aider.
Mes amis qui cherche du boulot et moi même avons mis en moyenne 3 à 4 mois à trouver du travail dans le contexte actuel mais il ne faut pas lâcher !
Bon courage dans ton nouvel emploi. Tu va pouvoir acquérir une expérience qui te sera utile pour la suite.
N'hésite pas à relever des challenges même si parfois tu ne te sens pas à la hauteur techniquement. C'est en prenant des risques qu'on progresse.
Et puis si tu es au contact d'autres développeurs tu pourra apprendre plus rapidement.
Bonne continuation !
Trouver son premier job de développeur
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