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J'ai tout compris !

Mis à jour le 08/11/2024

Appuyez-vous sur un réseau et des outils existants

Comptez sur des réseaux existants

Les réseaux sont des regroupements d’acteurs divers, entreprises mais aussi associations, collectivités, qui se rassemblent autour d’une stratégie environnementale et écologique commune. Ils apportent à leurs membres des ressources techniques, des financements et des contacts. Ils mettent en relation différents acteurs, et soutiennent des projets stratégiques dans la lutte contre le changement climatique.

En voici quelques exemples :

CLER | Réseau pour la transition énergétique

Association française agréée pour la protection de l’environnement, qui fédère plus de 300 structures professionnelles agissant localement en faveur de la transition énergétique.

Le Global Compact France

Réseau local officiel du Global Compact des Nations Unies en France.

Net Zero Initiative

Un espace d’innovation, de recherche et d’actions au service d’une neutralité carbone exigeante, crédible et éthique. Le référentiel Net Zero Initiative offre aux organisations une manière de décrire et d’organiser leur action climat, en vue de maximiser leur contribution à la neutralité carbone mondiale.

ORÉE | Organisation pour le respect de l’environnement dans l’entreprise

Réseau apolitique d’acteurs engagés pour échanger et mettre en place une dynamique environnementale au service des territoires. L’action de l’association se concentre autour de trois priorités : biodiversité et économie, économie circulaire et reporting RSE.

Plateforme RSE 

Organisme de réflexion, d’expertise et de concertation placé auprès du Premier ministre. 4 missions orchestrent son action : Évaluer, Anticiper, Débattre et Proposer. La plateforme RSE rassemble plusieurs associations d’entreprises, et soutient des initiatives du privé sur la RSE.

ZEN 2050, réalisée par EpE, l’association Entreprises Pour l'Environnement.

« Imaginer et construire une France neutre en carbone ».

L’étude ZEN 2050 est une exploration, par un groupe d’entreprises de tous les secteurs, de la faisabilité de la neutralité carbone de la France en 2050, au sens de l’équilibre entre les émissions de gaz à effet de serre du territoire français métropolitain et les absorptions par ses puits de carbone.

makesense 

Une communauté de citoyens, entrepreneurs et organisations pour construire ensemble une société plus inclusive et durable.

Les Shifters 

La communauté des bénévoles du Shift Project.

Comptez sur des outils

Dans la 1re partie de ce cours, j’ai fait appel à votre intelligence pour vous faire comprendre les enjeux liés à l’urgence écologique, j’ai présenté la vue d’ensemble et l’ai déclinée au niveau national, au niveau sectoriel et au niveau entreprise.

Cette compréhension de l’impact carbone d’une organisation peut être partagée en interne à l'aide d’outils et d’ateliers comme les Fresques 

Pour aller plus loin :

Le Réseau Action Climat (RAC) a analysé les informations de 20 entreprises françaises présentes à l’échelle internationale. Il a sondé leur bilan d’émissions de gaz à effet de serre réglementaires et leur reporting carbone. Cette analyse étudie, dans le reporting et dans la définition d’éventuels objectifs climatiques, comment sont prises en compte (ou non) les émissions indirectes. Retrouvez sur ce document PDF le rapport complet de l’étude.

À vous de jouer

Répertoriez les réseaux et outils existants que vous pourriez solliciter.

En résumé

  • Appuyez-vous sur les réseaux externes existants, tels que le Global Compact France, CLER, le réseau pour la transition énergétique, les Shifters, les bénévoles du Shift Project ou encore ZEN2050 et l’EpE.

  • Comptez aussi sur les outils et les ateliers participatifs sur l’environnement ou les enjeux climat / énergie, tels que la Fresque du Climat, les fresques « amies », ou les ateliers de mise en mouvement tels que l’atelier 2Tonnes.

Le groupe de travail et l’appui des réseaux externes existants sont une grande avancée vers la transition écologique. La dernière étape sera d’engager concrètement le changement au sein de la stratégie d’entreprise. Et pour cela, il va falloir convaincre votre dirigeant ! Voyons comment procéder, dans la suite du cours.

Exemple de certificat de réussite
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